因著上主的恩寵被召進入前線的事奉行列，心口掛上「勇」字，放下工作，毅然進入神學院受造就，於2014年6月來到佐浸實習，至今已一年多。以往我都習慣作跟隨者，多是居於幕後，不善於站在人前說話，但過去的一年就需要常常站在人前說話，學習表達和宣講所領悟的道，感覺既緊張又新鮮，不斷禱告使我能夠繼續一步一步的向前行。

去年暑假開始實習，就有機會在兒童暑期班宣講一位宣教士的事蹟，當時特意邀約一位資深兒童工作的宣教士，請她指教我該如何演繹宣教士的事蹟讓小朋友明白？她說要「生鬼」、要改變嚴肅的樣子，我就竭力嘗試，那次給了自己一大突破；更有探訪工作、在各小組帶領查經、又曾參與南沙之行、崇拜擔任主席、講道等等，其間更見證過有關商討委任終身執事之議案，還有參與慶祝50週年的各項慶典。眾多事奉，特別分享較深刻的感受──講道與按立之事。

一所50年歷史的教會，當中信徒大多既資深、又忠心，無論工作經驗、聖經知識他們都可成為我的老師，要在此作教導或宣講訊息，除了有班門弄斧之感，還有想藏拙的心態，如何克服害怕出錯的心理障礙？有一位神學家莫特曼（Jurgen Moltmann）在書中這樣說：「傳道人是『從上帝的子民而來』。他解釋說，每一個真心相信上帝的信徒都是祂的子民，他們每週坐在會堂中敬拜，講道者只是預先準備經文，經過禱告、思考，然後講道時才站起來行到台前作宣講，這『站起來行到台前』只是代表會眾將經文朗讀出來，這是象徵性的行動而已；傳道人只要謙卑、忠心宣講所領受的經文，其效果如何上帝會掌管。」就是這樣調校了自己對講道的準確態度，對我極大的鼓勵和提醒，更舒解了那份惶恐。

另外，有關商討按立終身執事之議案，同工執事經過多次商討最後達成共識，再將議案呈交會友，分別舉行多次的研討、諮詢，不斷收集各人的意見；聽見弟兄姊妹勇於表達己見和感受，就發現弟兄姊妹的情感被牽動著。走到此步，所牽涉的層面已經不再是贊成與否那麼簡單，而是引發了許多不同的思緒、和不同的神學觀念，當時實有點進退兩難。事實上也反映出大家都對信仰堅持、對教會的付出和關愛；也反映出過去一些未能解決的無奈感！在這處境下更喚醒我們需要繼續思考教會前景，上帝的真道如何落實深化每個人的生命！雖然其間有過點點的火花，最終仍未達到全教會一致共識，然而，同工執事卻願意放下己見，再等候尋求，我個人實在非常欣賞這份合一的精神。

佐浸擁有健康的架構，而同工和執事都能彼此坦誠分享，多位用心事奉的牧者成為我的榜樣。能夠在佐浸實習，實在是恩典，說到這裡好像有點「擦鞋」的嫌疑，但這份強烈和諧的感受，確是過去一年多的體會。

仍然盼望上帝繼續帶領我前行。所謂逆水行舟，不進則退；追求生命長進，努力面前，向著標杆直跑，繼續持守所信的真道永不回頭！